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郑风田

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一个最容易引起歧义的定义:众人解读企业家精神  

2009-01-04 06:02:20|  分类: 产业发展 |  标签: |举报 |字号 订阅

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<><><>企业家精神

什么是企业家精神是一个最容易引起争议的词。比如经济学者丁宁宁先生就给出了三个定义:他说:什么是企业家精神呢? 第一种精神就是熊彼特所说的创新精神。不管是什么样的人,不管是企业的经营者、政府的总理,还是普通的工人或职员,他都可以成为一个企业家, 只要他处于创新阶段,这是熊彼特所理解的创新意义上的企业家。第二种精神就是韦伯总结出来的资本主义精神。韦伯观察后得出结论说,在那种环境下成长起来的新型的资本主义企业家把利润最大化。因为,事业的成功与宗教联系在一起,努力工作的人是上帝的所选的子民;如果不能把利润最大化,你就缺乏理性精神,你就不是上帝的子民,这是一种狂热的精神,由此产生的是敬业的精神。 第三种精神来自经济学家道格拉斯·诺斯所说的合作。他把政治家也看作是企业家。因为政治家与企业家有相通的地方,即无论谁,只要他从事的工作是组织合作,是把社会上一些不同的人放在一起,形成一个小群体,或者把一盘散沙组织成一个社会---这是政治家的任务,从事人类合作的秩序创新,或者是人类合作的专业工作的人,就叫企业家。这是企业家精神的第三个来源,作为企业家的个人,就是具有合作精神的人。 创新精神,敬业精神,合作精神,正是企业家精神的三大支柱。

厉以宁也是一个善于总结的人,他是这样总结企业家精神的:①认为企业家和企业家精神是在中世纪的西欧社会产生和发展起来的,由资本主义社会继承下来的一种社会遗产。②随着经济和社会的发展,企业的所有权和经营权得以分离,起着企业家作用和具有企业家精神的已不是原来意义上的资本家,而是正在崛起的经理阶层。③至今为止企业家已历经三代:第一代是最早富于首创精神,敢于冒险的创业者,第二代是最早进行大规模经营,庞大经济王国的缔造者,第三代是以管理为己任的职业化经理。④发展中国家缺乏企业家,因此由国家官员作为“虚拟的企业家”来行使企业家职能,一旦真正的企业家随着经济发展而成长起来时,国家应予放权让位,并将注意力转到其他方面去。

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复旦的经济学教授张军也表达了他对企业家精神的看法。他认为企业家这个词的含义似乎有些被滥用了,尽管中国大陆确实蕴藏着大量的真正的企业家和企业家的精神。过去,人们认为企业家其实就是一个好的管家,其实,这是对企业家的一个相当严重的误解。如果历史地来看,在企业更迭的悲壮的市场背后所能看到的只有用"创新"在个词来描述了。在经济学家看来,企业家精神就是不断的创新的能力。如果说这种创新是企业发展的唯一法宝的话,那么今天对于知识经济时代的新创企业来说,这种创新的能力则来自于一种能有效配置知识、技术和企业家精神的能力。这是最具挑战性的企业家精神,这种精神的含义可以说已经超出了企业家所能界定的含义的范围,它把科学、技术和商业完美地结合在了一起,以至于在有些场合,也许人们只能用"科技-企业家"或"企业家式的科学家"等新概念来含盖这里的企业家精神。 

对企业家精神是如何地难以令人理解,在我们搞懂它之前,让我们来看一看美国人以是如何看待他们的企业家精神的呢?

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